Prawo pracy
Zatrudniamy w naszym zakładzie osobę niepełnosprawną na stanowisku przedstawiciela handlowego. Czy możemy mu zwrócić koszt zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze. Na...
Dodano: 2011-08-03 00:08:00
Zgodnie z art. 33 ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jednolity Dz. U. z 2011 r., nr 127, poz. 721)... czytaj więcej
Zakład Pracy Chronionej udziela pomoc indywidualnej byłym niepracującym pracownikom. Pracownik, po zaprzestaniu pracy w ZPCH podjął pracę na otwartym rynku pracy. W chwili obecnej nie jest nigdzie...
Dodano: 2011-07-14 00:07:00
Na podstawie § 7 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 19 grudnia 2007 r. w sprawie zakładowego funduszu rehabilitacji osób niepełnosprawnych (Dz. U. z 2007 r. Nr... czytaj więcej
W związku ze zmianą od 1 czerwca br. - dodatkowe 10 dni urlopu dla osób z umiarkowanym i znacznym stopniem niepełnsoprawności przysługuje od pierwszego dnia przedłożenia pracodawcy orzeczenia...
Dodano: 2011-06-22 00:06:00
Do dnia 31 maja 2011 r. na mocy przepisów ustawy z dnia 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (tekst jednolity Dz. U. z... czytaj więcej
Posiadam stopień umiarkowany niepełnosprawności, od lekarza medycyny pracy otrzymałam zaświadczenie ze zgodą na pracę w godzinach nadliczbowych. Czy zatem kiedy teraz pracuję w pełnym wymiarze 8...
Dodano: 2011-05-18 00:05:00
Zasadą ogólną jest, że czas pracy osoby niepełnosprawnej w stopniu umiarkowanym nie może przekraczać 7 godzin na dobę oraz 35 godzin tygodniowo. Od tej zasady przewidziany jest jednak... czytaj więcej
Dzień dobry, pobieram rentę z ZUS i jednocześnie jestem zatrudniony na czas określony. Jednak od jakiegoś czasu przebywam na zwolnieniu lekarskim. Niedługo kończy mi się 182-dniowy okres zwolnienia,...
Dodano: 2011-01-28 15:01:22
Zasadą ogólną jest, że umowa o pracę zawarta na czas określony wygasa po upływie okresu, na jaki została zawarta. Jednakże w przypadku umów zawieranych na okres przekraczający 6... czytaj więcej
Pracownik posiadał orzeczenie o lekkim stopniu niepełnosprawności wydane bezterminowo. W dniu 23.07.2010r. dostarczył orzeczenie o umiarkowanym stopniu niepełnosprawności. Nowe orzeczenie zostało...
Dodano: 2010-09-20 00:09:00
Pracownik, którego sytuacja została przedstawiona w pytaniu traktowany jest jako osoba niepełnosprawna w stopniu umiarkowanym od 19.05.2010 r. Warszawa, dnia 20 września 2010 r. Ewa... czytaj więcej